Nashville și Austin, cele mai atractive piețe de muncă din SUA

Foto: Carlos Alfonso/Unsplash

Pentru a găsi cele mai bune piețe de muncă din America, mergeți în sud, potrivit analizelor WSJ.

Nashville, Tennessee, a ajuns în fruntea listei celor mai atractive piețe de muncă din 2022, urmate de Austin, Texas, și Jacksonville, Florida. Alte orașe cunoscute pentru turism – în special Orlando, Las Vegas și New Orleans – au urcat în clasament anul trecut.

Aceste orașe din Sunbelt au beneficiat de o redresare continuă a turismului și de un boom al angajărilor în restaurante, hoteluri și localuri muzicale, în concordanță cu sectorul serviciilor care a revenit în ultimele luni și care a condus economia americană. Multe dintre ele au rămas relativ accesibile, în timp ce inflația ridicată a pus stăpânire pe națiune. Între timp, unele piețe ale locurilor de muncă din vest care s-au contractat după ce pandemia s-a instalat – inclusiv Salt Lake City, Phoenix și Denver – și-au revenit anul trecut.

The Wall Street Journal, în colaborare cu Moody’s Analytics, a evaluat aproximativ 380 de zone metropolitane. Clasamentul a determinat cele mai puternice piețe ale forței de muncă pe baza a cinci factori: rata șomajului, rata de participare a forței de muncă, modificări ale nivelului de ocupare a forței de muncă, mărimea forței de muncă și salariile din 2022. Zonele mai mari, cu peste un milion de locuitori, au fost clasificate separat de cele mai mici.

În linii mari, piața muncii din SUA rămâne robustă, angajatorii adăugând în mod constant locuri de muncă anul trecut și până la începutul anului 2023. Rata șomajului din SUA a crescut la 3,6% în februarie, de la un minim al ultimilor 53 de ani de 3,4% în ianuarie. Dar temerile legate de recesiune persistă din cauza creșterilor agresive ale dobânzii de către Rezerva Federală, menite să combată inflația ridicată, a turbulențelor din sectorul bancar și a concedierilor corporatiste în industrii precum cea tehnologică.

Deși tendințele s-ar putea schimba, orașele din sudul țării au dat dovadă de o forță deosebită, multe dintre piețele de top, inclusiv Atlanta, Dallas, Charlotte și Raleigh, N.C., deținând ingredientele pentru atragerea și păstrarea lucrătorilor.

Cele două piețe ale forței de muncă cel mai bine clasate au beneficiat de rate puternice de participare la forța de muncă. Nashville, cea mai bună piață a locurilor de muncă din țară, a avut a treia cea mai mare pondere a adulților care lucrează sau caută un loc de muncă. Austin, care a ocupat locul 2, a avut cea mai mare rată de participare a forței de muncă dintre zonele metropolitane mari, ceea ce reflectă în parte populația sa relativ tânără.

Aceste capitale de stat din sudul țării, cu o creștere rapidă și scene muzicale vibrante, au atras mulți muncitori și companii noi în ultimii ani. Firma de investiții AllianceBernstein LP și-a deschis anul trecut noul sediu central în Nashville. Producătorul de automobile electrice Tesla Inc. al lui Elon Musk și-a mutat sediul central în Austin în 2021, iar acesta își face planuri pentru o nouă comunitate în afara orașului Austin, lângă facilitățile Boring Co. și SpaceX, alte două companii pe care le controlează.

Jacksonville a urcat în clasament anul trecut, devenind a treia cea mai atractivă piață de muncă, după ce cu un an mai devreme se afla pe locul șase, pe baza datelor revizuite din 2021. Regiunea, poziționată ca un centru logistic în nordul Floridei, a fost un magnet pentru lucrătorii la distanță și pentru noile companii în timpul pandemiei, a declarat Mike Brady, proprietarul a două birouri de recrutare de personal Express Employment Professionals din Jacksonville. Locuințele la prețuri accesibile și lipsa impozitului pe venit în Florida sunt două contribuții importante, a spus el.

„A existat o creștere explozivă”, a spus dl Brady. „Încă vedem cum se construiesc depozite. Vedem în continuare companii care se mută aici”.

Creșterea cererii de lucrători a fost greu de satisfăcut, totuși. Firma lui Brady este specializată în recrutarea de angajați din depozite și de lucrători în meserii calificate, cum ar fi operator stivuitorist și electrician, mulți dintre aceștia putând renunța cu ușurință pentru un salariu mai mare.

„Dacă plasăm pe cineva la un loc de muncă și nu-i place, atunci pur și simplu se va duce la un alt loc de muncă”, a spus el.

Pentru a atrage și a păstra lucrătorii, angajatorii din Jacksonville măresc salariile. Anul trecut, salariile săptămânale din oraș au crescut cu a patra cea mai rapidă rată din toate zonele metropolitane mari. Vărul său din sudul Floridei, Miami, a înregistrat cele mai mari creșteri salariale din țară.

Restricțiile privind călătoriile în caz de pandemie și răspândirea Covid-19 au făcut ca punctele fierbinți ale turismului, cum ar fi Las Vegas, să sufere în 2020 și în 2021. Acest lucru s-a schimbat anul trecut, în ciuda inflației ridicate și a temerilor legate de recesiune. „Orașul păcatului” a adăugat locuri de muncă în cel mai rapid ritm dintre toate metropolele mari în 2022. Turiștii internaționali au început să se întoarcă în Las Vegas, în timp ce consumatorii mai în vârstă s-au scuturat de îngrijorările legate de pandemie.

Alte puncte atractive ale turismului din sudul țării, inclusiv New Orleans și Orlando, au înregistrat, de asemenea, ascensiuni notabile în clasament anul trecut. Deși angajatorii din aceste regiuni au început să se redeschidă încă din primăvara anului 2020, mulți dintre ei s-au confruntat cu un drum lung până la recuperare.

Afacerile de la Florida Hotel și Conference Center din Orlando, care are 511 camere și 23 de săli de conferințe, s-au prăbușit odată cu debutul pandemiei în 2020. Anulările de camere au năvălit, iar compania a pierdut aproximativ 1,5 milioane de dolari pe lună, împingând-o să recurgă în cele din urmă la concedieri, a declarat Simone Kuska, director corporativ de vânzări și marketing.

Odată cu continuarea restricțiilor de călătorie, hotelul și centrul de întâlniri a fost lent să recupereze teren. Totuși, primăvara trecută a marcat un punct de cotitură, a spus dna Kuska. „Atunci am văzut pentru prima dată că, “Wow, putem umple din nou acest hotel””, a spus ea.

Orașe precum Salt Lake City, Phoenix și Denver au atras mulți muncitori care căutau costuri mai mici pentru locuințe sau aventuri în aer liber în apropierea debutului pandemiei. Pe măsură ce s-au mutat muncitorii cu salarii mai mari de la distanță, aceștia au contribuit la declanșarea unei inflații ridicate și la creșterea rapidă a prețurilor locuințelor, care au făcut ca aceste zone să devină destinații mai puțin atractive, a declarat Kamins de la Moody’s.

Prețurile de consum în zona Phoenix au crescut cu 8,5% în februarie față de anul precedent, potrivit Departamentului Muncii, mult mai rapid decât inflația națională de 6%.

Cele trei orașe din vestul țării au coborât anul trecut în clasamentul pieței muncii. Cu toate acestea, au depășit cu mult unele regiuni mai mari și mai scumpe, inclusiv New York, Los Angeles și Washington, D.C.

New York a fost printre puținele metropole mari care au pierdut lucrători din forța de muncă anul trecut. Los Angeles a avut un șomaj peste medie și o creștere a salariilor sub medie. Washingtonul a avut o participare puternică la forța de muncă în rândul rezidenților săi, dar s-a luptat mai mult decât majoritatea orașelor pentru a atrage noi lucrători și locuri de muncă.

Tribuna.US